時(shí)尚職業(yè)女性禮儀培訓 

    禮儀，可以提高個(gè)人素質(zhì)、培養個(gè)人修養，是塑造個(gè)人形象，企業(yè)形象的靈魂。學(xué)習禮儀可培養企業(yè)員工的綜合素質(zhì)，完善企業(yè)形象，提高企業(yè)的美譽(yù)度，同時(shí)，禮儀也是提高企業(yè)競爭力的有效手段。

培訓課程:商務(wù)禮儀，服務(wù)禮儀，社交禮儀，公務(wù)禮儀，涉外禮儀，辦公室禮儀等等。

武漢蓓利斯禮儀培訓可根據單位的具體情況、培訓要求設計培訓方案，因此需培訓方提供有關(guān)信息，蓓利斯禮儀培訓中心會(huì )根據行業(yè)特點(diǎn)及企業(yè)特征進(jìn)行深入了解和分析，并征求客戶(hù)的意見(jiàn)量身制定培訓方案。

培訓特點(diǎn):專(zhuān)業(yè)性、對象化、

培訓方式:　拒絕沉悶的傳統說(shuō)教，寓樂(lè )于學(xué)，寓學(xué)于樂(lè )。講師用豐富、準確地語(yǔ)言，典型的案例，優(yōu)雅的姿態(tài)，標準的演示，使學(xué)員參與互動(dòng)，充分激發(fā)學(xué)習興趣。同時(shí)在開(kāi)心與愉悅的教學(xué)環(huán)境中完成培訓內容。

培訓課程:

商務(wù)禮儀培訓
商務(wù)通信禮儀
房地產(chǎn)業(yè)商務(wù)人員禮儀培訓
銀行窗口從業(yè)禮儀培訓
醫護人員工作禮儀培訓
銷(xiāo)售人員客戶(hù)服務(wù)禮儀培訓
酒店行業(yè)服務(wù)人員待客禮儀培訓
商場(chǎng)超市人員服務(wù)禮儀培訓
物業(yè)公司服務(wù)人員禮儀培訓
*公務(wù)員禮儀培訓
外企職員禮儀培訓
公交司乘人員禮儀培訓
企業(yè)管理人員人際溝通禮儀培訓
青少年禮儀培訓推廣
就業(yè)禮儀培訓
時(shí)尚職業(yè)女性禮儀培訓

培訓流程:
  蓓利斯禮儀培訓有一套完善、科學(xué)的培訓流程:從接到客戶(hù)咨詢(xún)開(kāi)始，我們就進(jìn)入了正式的培訓流程。流程的每一個(gè)環(huán)節都是保證培訓效果的關(guān)鍵，因此，我們會(huì )一絲不茍、認真對待每一位咨詢(xún)的客戶(hù)的各方面細節，保證給您帶來(lái)具有針對性的培訓收益！
1、客戶(hù)提出培訓需求?？赏ㄟ^(guò)電話(huà)，郵件、、上門(mén)等形式進(jìn)行聯(lián)絡(luò )。
2、了解需求，分析需求。了解學(xué)員信息是取得良好培訓效果的基礎，該步驟 需詳細了解客戶(hù)需求，了解學(xué)員的情況，包括學(xué)員的年齡、工作內容、以及行業(yè)特性等，這些是制定培訓方案的關(guān)鍵之處。我培訓機構會(huì )根據行業(yè)特點(diǎn)及企業(yè)特征進(jìn)行深入的了解和分析，并征求客戶(hù)的意見(jiàn)制定“專(zhuān)業(yè)化”及“對象化”的培訓方案。
3、提供培訓方案。經(jīng)過(guò)需求分析，提供系統的培訓方案。方案內容包括:培訓目標、培訓內容、培訓方式、提供的支持等。
4、方案反饋與整理。培訓內容提交給客戶(hù)后，為了使培訓更加精確，需再經(jīng)過(guò)數輪的反復探討，直至最終確定培訓具體內容。
5、簽訂培訓協(xié)議。確認了培訓方案和培訓講師后，雙方就具體條款，簽署培訓協(xié)議。
6、實(shí)施培訓。確定培訓方案后，我公司提供上門(mén)培訓。同時(shí)客戶(hù)做好培訓準備。
7、課后總結。 根據培訓現場(chǎng)反應及企業(yè)評價(jià)做出總結，與客戶(hù)進(jìn)一步溝通，以利于完善更好的服務(wù)
8、可提供有關(guān)考核材料。為進(jìn)一步確保培訓效果，我公司可為客戶(hù)制定相應的考試題，使學(xué)員得到再一次的復習，同時(shí)也可使受訓單位掌握培訓的效果。
9、事后暗訪(fǎng)。

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